Enrico Zanieri

I vostri capi, se sono leader e non manager, cercheranno il vostro talento, il vostro essere unici e quelle specificità che vi distinguono da tutti gli altri.

Non rinunciate alle vostre caratteristiche migliori solo perché non ci sono ambienti che li valorizzano.

Cercate piuttosto persone e mentor che possano indirizzarvi verso destinazioni in linea con quello che siete e con quello che sapete fare.

Cercare di uniformarsi agli altri per stare in una scatola in cui non potete entrare, è una scelta fallimentare sul lungo periodo: potete adattarvi nel breve ma se volete aumentare le vostre possibilità di emergere dovrete cercare contesti che siano ricettivi ai vostri talenti.

Solo così le aziende potranno accedere al massimo del vostro potenziale e solo così voi potrete esprimerlo e farlo crescere ancora.

Cercate gli ambienti giusti o fate in modo di crearli senza paura.

Abbiate il coraggio di scelte fuori dagli schemi degli altri ma dentro ai vostri.

Non c’è altra via per non spengere il talento e per raggiungere benessere ed eccellenza.

PS: era nato come parte di uno speech nelle scuole ma poi ho pensato potesse essere un messaggio per molti..